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1. 负责岗位发布、用户报名、订单履约等前端模块建设

2. 与产品、设计协作提升移动端易用性与性能表现

1. 建设招聘、交易、结算、消息等服务端能力

2. 优化平台数据链路与高并发场景下的稳定性

1. 设计岗位与人才双向匹配模型，提升推荐精准度

2. 结合业务数据持续迭代零工场景下的匹配策略

1. 负责招聘、履约、结算、信用等主链路功能设计

2. 推动跨团队协作，保证需求质量与节奏落地

1. 搭建裂变、转化、召回等增长策略体系

2. 通过数据分析不断优化用户路径与关键漏斗

1. 制定劳动者增长、留存、召回与社区激励策略

2. 推动平台服务标准化，提升用户满意度与复访率

1. 负责岗位审核、活动运营与供需平衡策略设计

2. 建立岗位侧质量标准与运营指标追踪体系

1. 输出平台主流程交互方案与高保真视觉设计

2. 沉淀适配多终端的设计规范与组件系统